Was ist OfferZen?
*Verfügbare Sprachen: Englisch*
OfferZen ist ein Recruiting-Marktplatz für Entwickler*innen, der bei der Einstellung von Entwickler*innen das Rauschen beseitigt. Zu diesem Zweck führen wir kuratierte, aktiv jobsuchende Entwickler*innen mit spannenden Jobangeboten bei über 2.000 Unternehmen in Europa und Afrika zusammen. Entwickler*innen auf OfferZen werden daraufhin überprüft, ob sie die Absicht haben, den Job zu wechseln, und werden ermutigt, innerhalb von 48 Stunden auf Interviewanfragen zu antworten. Damit liegt die Time-to-Hire für Unternehmen auf OfferZen bei durchschnittlich 25 Tagen.
Einsatzmöglichkeiten von OfferZen
Finden Sie den*die richtige*n Kandidat*in – von Anfang an
- Finden Sie auf OfferZen den*die perfekt passende*n Kandidat*in. Dieser Marktplatz bringt Sie mit den besten Entwickler*innen für die Rolle, die Sie besetzen möchten, zusammen.
Verwalten Sie Ihre Kandidat*innen an einem Ort
- Kandidat*innen, die Ihre Nachrichtenanfragen auf OfferZen annehmen, werden automatisch mit Recruitee synchronisiert.
Stellen Sie in kürzester Zeit ein
- Öffnen Sie eine detaillierte Position, verknüpfen Sie sie mit Recruitee und beginnen Sie mit der Einstellung von Entwickler*innen, die Ihren Anforderungen entsprechen.
Recruitee + OfferZen =
- Weniger manuelle Arbeit: Importieren Sie Kandidat*innen-Daten automatisch aus OfferZen in Recruitee.
- Alle Ihre Kandidat*innen an einem Ort: Mit der Integration können Sie auf alle Kandidat*innen, mit denen Sie im Gespräch sind, in Recruitee zugreifen.
- Bessere Candidate Experience: Reagieren Sie schneller auf Kandidat*innen und verpassen Sie keine E-Mails oder Interviews.
Mehr erfahren und Unterstützung erhalten
Um mehr über die gemeinsame Verwendung von Recruitee und OfferZen zu erfahren, werfen Sie einen Blick auf diesen Help Center-Artikel.
