Transparence salariale : la loi arrive, votre entreprise est-elle prête ?

Description du webinar

Et si demain, chaque salarié pouvait demander à connaître les écarts de rémunération au sein de son entreprise ?

Ce n’est plus une hypothèse. La directive européenne sur la transparence salariale prévoit notamment davantage de visibilité sur les fourchettes de salaire dès le recrutement, ainsi qu’une obligation accrue de justifier les écarts de rémunération.

Sa transposition en droit français prend du retard, mais le mouvement est déjà lancé. Alors, mieux vaut prendre une longueur d’avance.

C’est pourquoi, en partenariat avec StaffDesk, nous organisons ce webinar pour vous aider à comprendre ce qui vous attend et à vous préparer sereinement.

Tout au long de la session, nos deux intervenants partageront des conseils concrets et directement actionnables pour préparer votre entreprise, quel que soit votre niveau d’avancement.