Kandidat*innen bewerten heute potenzielle Unternehmen und ihre Stellenangebote auf ähnliche Weise wie Verbraucher*innen Produkte bewerten. Sie recherchieren, lesen Bewertungen und wägen den potenziellen Nutzen ab.
Aus diesem Grund ist es wichtiger denn je, klare und durchdachte Strategien für die Arbeitgeberkommunikation und -ansprache zu entwickeln, die ideale Kandidat*innen, die zu Ihnen passen, direkt ansprechen. Hier kommt das Personalmarketing ins Spiel.
Im Webinar mit Jan Steffen und Michela Ivano von der eTo Personalmarketing GmbH tauchen wir in die Welt des Personalmarketings ein.
Jan Steffen hat die eTo Personalmarketing GmbH im Jahre 2016 mit dem Ziel gegründet, elementare Themen rund um Personalmarketing und Mitarbeiterzufriedenheit bei Unternehmen in den Fokus zu rücken. Sein Credo: „Erfolgreiches Personalmarketing ist mehr als das jährliche Grillfest.“
Michela Ivano kam 2018 ins Team der eTo Personalmarketing GmbH. Mit Empathie, Klarheit und einem stets offenen Ohr gelingt es ihr, einen Draht zu den Menschen aufzubauen und die individuelle Unternehmenssprache für eine authentische Arbeitgeberkommunikation zu definieren und zu formulieren.
Erfahren Sie von den Expert*innen, wie Sie mithilfe des Personalmarketings die richtigen Kandidat*innen finden können!
Erhalten Sie wöchentlich umsetzbare Tipps für das Recruiting, Employer Branding und HR.
Besser, schneller, gemeinsam einstellen
Das All-in-One-Tool, um Ihrem Sourcing einen Boost zu verleihen, Ihr Recruitment zu automatisieren und Kandidat*innen effektiv zu bewerten
.png)
