Was ist ein*e Geschäftsführer*in?
Ein*e Geschäftsführer*in übernimmt in einem Unternehmen die Geschäftsführung. Als gesetzliche*r Vertreter*in der Firma trägt er*sie dabei die Verantwortung für die Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen.
.png)
Was sind die Aufgaben der Geschäftsführung?
Ein*e Geschäftsführer*in kümmert sich in erster Linie um die Gesamtkonzeption eines Unternehmens. Mit entsprechenden strategischen Entscheidungen sichert er*sie dabei das Unternehmenswachstum, definiert Ziele und fördert eine gesunde Geschäftsentwicklung.
Wie hoch ist das Gehalt eines*einer Geschäftsführer*in?
Je nach Ausbildung, Erfahrung und beruflichem Werdegang kann ein*e Geschäftsführer*in in einem deutschen Unternehmen zwischen € 70.000.- und € 300.000.- pro Jahr verdienen. Der Jahresverdienst kann derweil auch bedingt durch die Mitarbeiterzahl und Unternehmensgröße erheblich schwanken.
Stellenbeschreibung Geschäftsführer (m/w/d) Muster
Um den offenen Posten für eine*n Geschäftsführer*in in deinem Betrieb zu besetzen, empfiehlt es sich systematisch vorzugehen. Die nachstehende Stellenbeschreibung Vorlage kann dir bei der Bewältigung dieser Aufgabe helfen.
Titel
Wähle einen ansprechenden Titel für die Stellenbeschreibung und füge bei Bedarf spezifische Anforderung an die ausgeschriebene Stelle hinzu.
- Geschäftsführer*in (Einstiegsposition)
- Geschäftsführer*in (Großkonzern)
- Geschäftsführer*in
- Geschäftsführer*in für den Bereich (Beispiel)
Unternehmensbeschreibung
Verfasse einen kurzen Text in dem du dein Unternehmen möglichst attraktiv vorstellst. Dies ist deine Möglichkeit passende Kandidat*innen dazu zu bewegen, sich gerade in deiner Firma zu bewerben. Stelle entsprechend die Unternehmenskultur vor und mache den Bewerber*innen eine Arbeit in deinem Unternehmen besonders schmackhaft.
Aufgaben
Als Personalchef*in oder Verantwortliche*r für die Stellenbeschreibung solltest du eine Liste mit allen Aufgaben, Kenntnissen und anderen Anforderungen erstellen, die der geeignete Bewerber*innen im Idealfall erfüllen sollte. Dies kann wie folgt aussehen:Zur Unterstützung unseres dynamischen Teams sind wir aktuell auf der Suche nach einem*einer kompetenten und erfahrenen Geschäftsführer*in, der*die uns bei folgenden Tätigkeiten unterstützt:
- Implementierung neuer Geschäftsstrategien
- Planung kosteneffektiver Marktentwicklungsaktivitäten
- Pflege der Beziehungen mit Geschäftspartnern, Aktionären und Behörden
- Prüfung der Unternehmensfinanzen
- Allgemeine Mitarbeiterführung
Anforderungen an die Bewerbenden
In diesem Abschnitt sollten Sie die konkreten Anforderungen Ihres Unternehmens an die Bewerbenden formulieren.Als Geschäftsführer*in sollten Sie folgende Fähigkeiten mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaft, Management oder ähnlichem
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
- Nachweisliche Erfahrung in der Entwicklung von Geschäfts- und Strategieplänen
- Kenntnisse in Finanzverwaltung und Unternehmensrecht
- Exzellente Organisations- und Führungsfähigkeiten
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse
Um die Stelle als Geschäftsführer*in zu besetzen, suchen wir eine zuverlässige Führungspersönlichkeit, die ihr Fachwissen vorausschauend und zielorientiert in bestehenden Arbeitsabläufen einsetzt.
Vorteile / Was bietet das Unternehmen
Fasse hier alle Vorteile zusammen, die ein*e Kandidat*in in deinem Unternehmen erwarten kann. Bietest du beispielsweise flexible Arbeitszeiten oder besonders attraktive Vergünstigungen an? Besteht die Möglichkeit sich auch innerbetrieblich weiterzubilden, etc.? Locke deine Wunschkandidat*innen mit einem kurzen aber präzisen Text an.Was Sie von uns erwarten können:
- Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Überdurchschnittlich gute Bezahlung
- Sonderzahlungen
- Ein junges Team
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf an:PostadresseE-MailWir freuen uns darauf, Sie bald in unserem Team willkommen zu heißen.
