Comment Livestorm a structuré son recrutement avec Tellent Recruitee, sans le déshumaniser pour autant

Dernière mise à jour le 1 novembre 2025
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Une croissance qui appelle une structuration RH

Livestorm, scale-up française spécialisée dans les solutions de visioconférence et de webinars, connaît une croissance rapide qui l’a conduite à repenser son organisation RH. L’équipe de recrutement devait relever un défi de taille : soutenir cette dynamique sans compromettre la qualité ni l’efficacité.

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Quand je suis arrivée, on n’avait pas d’outil RH structurant. C’était indispensable pour soutenir notre développement.
Marie-Agnès Deharveng
VP of People chez Livestorm

L’objectif était clair : industrialiser le processus de recrutement, tout en préservant une excellente expérience candidat.

Un outil choisi pour sa simplicité et sa flexibilité

Pour relever ce défi, Livestorm a choisi Tellent Recruitee. Sa prise en main intuitive, sa personnalisation poussée et sa capacité à couvrir tout le funnel de recrutement, du sourcing à l’embauche, en ont fait la solution idéale.

L’outil est hyper intuitif, ce qui facilite son adoption par les managers. Et on peut tout personnaliser selon nos processus.

Grâce à ses pipelines adaptés, ses étapes modulables et ses automatisations, l’équipe a pu gagner un temps précieux et aligner ses pratiques de manière homogène.

Une adoption fluide par les équipes opérationnelles

Chez Livestorm, le recrutement n’est pas qu’une affaire de RH : les managers sont directement impliqués. Avec Tellent Recruitee, ils peuvent facilement :

  • Visualiser les candidatures,
  • Laisser des feedbacks,
  • Participer activement aux décisions.

C’est très collaboratif. Les managers se sentent impliqués, ils peuvent suivre et agir rapidement.

Cette dimension collaborative permet aux RH de conserver une vue d’ensemble tout en déléguant efficacement certaines actions, pour un processus plus fluide et partagé.

Des résultats concrets, visibles dès les premières semaines

Depuis l’adoption de Tellent Recruitee, les résultats sont tangibles :

  • Gain de temps sur chaque étape du recrutement,
  • Plus de transparence et de visibilité pour toutes les parties prenantes,
  • Suivi précis de l’avancement des recrutements,
  • Harmonisation des pratiques à l’échelle de l’entreprise.

On a industrialisé nos recrutements, mais sans perdre notre approche humaine. C’est exactement ce qu’on cherchait.

Le mot de la fin

En structurant son processus de recrutement avec Tellent Recruitee, Livestorm a réussi à combiner efficacité et expérience humaine. L’outil s’est imposé comme un véritable allié de la croissance de l’entreprise.

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C’est un outil qu’on recommande sans hésitation. Il est clair, personnalisable, et évolutif.
Marie-Agnès Deharveng
VP of People chez Livestorm

Envie d’aller plus loin ? Découvrez le témoignage vidéo complet de Livestorm et voyez comment ils ont structuré leur recrutement avec Tellent Recruitee.

 

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