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Erstellen Sie Pipelines mit benutzerdefinierten Phasen, Filtern und Ansichten, um einen vollständigen Überblick über den Status Ihres Recruitments zu haben.
Prozess-Vorlagen
Richten Sie Vorlagen für Pipelines, E-Mails und mehr ein - für eine leichtere Job-Konfiguration.
Funktionen + Sichtbarkeit
Weisen Sie den Recruitment-Teams Funktionen und Sichtbarkeitszugriff zu, damit sie am Prozess teilnehmen können, während sensible Daten privat bleiben.
Einfach zu bedienende Schnittstelle
Mit unserer benutzerfreundlichen Software verbringen Sie weniger Zeit mit Schulungen und mehr Zeit mit Ihrem Recruitment
Automatisierungen
Automatisieren Sie manuelle Aufgaben wie Absage-E-Mails, Bewertungsanfragen und mehr, damit Sie sich auf die wichtigen Aufgaben konzentrieren können.
Job-Planer
Planen Sie im Voraus, wann Ihr Job online und offline gehen soll.
Benachrichtigung von überfälligen Kandidat*innen
Erstellen Sie Zeitlimits für die einzelnen Pipeline-Phasen, um die Kandidat*innen engagiert und informiert zu halten.
Karriereportal
Erstellen Sie eine robuste Karriereseite, um potenziellen Kandidat*innen Ihre Arbeitgebermarke zu präsentieren, ohne dass eine Entwicklung erforderlich ist.
Mehrsprachen-Feature
Erreichen Sie mit unserem Mehrsprachen-Feature alle Kandidat*innen.
Landingpages
Erstellen Sie benutzerdefinierte Landing Pages, die Sie mit Ihren Kampagnen verbinden, um Kandidat*innen zurück auf Ihre Karriereseite zu schicken.
API & WebHooks
Nutzen Sie unsere API und WebHooks, um benutzerdefinierte Automatisierungen und Verbindungen zu Ihrem Tech-Stack zu erstellen.
SSO
Stellen Sie mit SSO eine sichere Verbindung zu Recruitee her
Sourcen
Finden Sie strategisch die besten Kandidat*innen für den Aufbau Ihrer Talent-Pipelines.
Teilen Sie Ihre Jobs in mehreren Jobbörsen gleichzeitig und nutzen Sie intelligente Kampagnen, um besser entscheiden zu können, wo Sie Ihr Akquisebudget investieren sollten.
Kostenlose & kostenpflichtige Jobbörsen
Finden Sie mit über 1.450 kostenlosen und kostenpflichtigen Jobbörsen die besten Talente auf dem Markt.
Sourcing-Tool
Nutzen Sie das Sourcing-Tool der Chrome-Erweiterung, um Kandidat*innen-Daten in Recruitee hochzuladen.
Integrationen
Nutzen Sie unsere verfügbaren Integrationen, um die Automatisierung Ihres Sourcing-Prozesses zu unterstützen.
Empfehlungsportal
Beziehen Sie Ihr Team in den Talent-Sourcing-Prozess mit ein, indem Sie ein Empfehlungsprogramm einrichten.
Interviewen
Bewerten, interviewen und arbeiten Sie mit einstellenden Manager*innen zusammen, um die besten Talente für die Funktion zu finden.
Grenzen Sie mit Auswahlfragen die Liste Ihrer Kandidat*innen ein.
Bewertungen
Schnelle oder regelmäßige Bewertungen helfen Ihnen dabei, den Überblick zu behalten, wer in die nächsten Phasen voranschreiten soll.
E-Mail-Vorlagen
Nutzen Sie Vorlagen für wiederkehrende E-Mails wie z. B. Absagen, Interview-Einladungen und mehr.
Automatisierungen
Automatisierungen helfen Ihnen, Ihr Team leicht in den Recruitment-Prozess einzubinden.
Kommunikations-Tools
Halten Sie mit Tags, Notizen und Aufgaben Ihre sämtliche Kommunikation an einem Ort.
Mobile App
Verfolgen Sie mit der mobilen App den Status von Kandidat*innen und Aufgaben.
Unbegrenzte Anzahl von Nutzer*innen
Unbegrenzte Anzahl von Benutzer*innen bedeutet, dass jede*r in den Recruitment-Prozess mit einbezogen werden kann, um schneller hochwertige Talente zu finden.
Ereignis-Planer
Mit dem Ereignis-Planer können Sie die Verfügbarkeit aller Beteiligten prüfen, um die besten Interviewzeiten zu finden.
Unvoreingenommene Recruitment-Tools
Verringern Sie unbewusste Voreingenommenheit durch Anpassen der Zugriffsrechte auf bestimmte Funktionen, beispielsweise Bewertungen.
Video-Interviews
Gestalten Sie Vorstellungsgespräche mit Kandidat*innen einfach, indem Sie unsere Integrationen mit Google Meet, Teams oder Zoom nutzen.
Meeting-Räume
Navigieren Sie mit unserer Funktion Meeting-Räume sicher durch Ihren Büroraum und nutzen Sie die Planungs-Tools, um die beste Zeit für alle Beteiligten zu finden.
Einstellen
Sichern Sie Neueinstellungen mit elektronischen Unterschriften und verschieben Sie hochwertige Kandidat*innen für zukünftige Funktionen in Talent Pools.
Erstellen Sie benutzerdefinierte Dashboards und Berichte, um die Dinge zu verfolgen, die am wichtigsten sind. Exportieren Sie sie und teilen Sie sie mit dem Management, um es über Ihre neuesten Beiträge auf dem Laufenden zu halten.
Compliance
Für Ihre Sicherheits- und Compliance-Anforderungen haben wir alles, was Sie benötigen.
Customer Success
Unsere fantastischen Customer Success- und Support-Teams helfen Ihnen, das Optimum aus Recruitee herauszuholen.
Integrationen
Erstellen Sie einen stabilen Tech-Stack mit unserer umfassenden Auswahl an Integrationen.
Identifizieren
Strukturieren Sie den Recruitment-Prozess und passen Sie ihn an, damit er für Ihr Team und Ihre Organisation funktioniert
Erstellen Sie Pipelines mit benutzerdefinierten Phasen, Filtern und Ansichten, um einen vollständigen Überblick über den Status Ihres Recruitments zu haben.
Prozess-Vorlagen
Richten Sie Vorlagen für Pipelines, E-Mails und mehr ein - für eine leichtere Job-Konfiguration.
Funktionen + Sichtbarkeit
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