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Leitfaden zu data-driven Recruiting
Der aktuelle Recruiting-Markt ist einkomplexes Umfeld: Gekürzte Budgets, erhöhter Wettbewerb um Fachkräfte , wirtschaftliche Unsicherheiten uvm. Datenbasiertes Recruiting schafft eine solide Grundlage für faire Entscheidungen, verkürzt Prozesse und verbessert die Candidate Experience. Finden Sie in diesem Whitepaper heraus, wie Sie in Ihrem Unternehmen Schritt für Schritt eine datenbasierte Recruiting-Strategie einführen.
Data-driven Recruiting verstehen: Was ist der Unterschied zu konventionellem Recruiting und weshalb sollten Sie den datenbasierten Ansatz verfolgen?
Wie Sie mit datengetriebenen Entscheidungen Ihre Recruiting-Kosten senken und Ihre Candidate Experience verbessern können
Welche Daten wichtig zu betrachten sind und aus welchen Datenquellen Sie diese sammeln
Praktische Insights zur Einführung und Umsetzung von data-driven Recruiting
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